本报记者 张小海
2024年，作为国家乡村振兴重点帮扶县的五寨县，交出了一份“脱贫成果更稳、增收路径更宽、民生保障更实”的年度答卷。面对巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的关键任务，这座晋北小城以“精准监测、产业造血、就业拓岗”为发力点，探索出一条具有地域特色的可持续发展路径。
织密防返贫网：动态监测兜住“稳稳的幸福”
“多亏了网格员上门排查，帮我申请了医疗救助。”家住前所村的脱贫户赵永平感慨。2024年，五寨县升级“防返贫智慧平台”，整合医保、教育、住建等12个部门数据，对全县1.2万脱贫户实施“红黄绿”三色分级预警。县乡村振兴局负责人介绍，通过“网格员+大数据”双轮驱动，今年累计识别风险户217户，落实帮扶措施389项，临时救助资金发放同比减少32%，“这说明我们的预防机制正在从‘事后补救’转向‘事前干预’”。在李家坪乡，投资200万元的“防返贫保险”覆盖全乡脱贫人口，涵盖因病因灾致贫等6类风险，构筑起市场化保障新防线。
特色产业“接二连三”：小土豆撬动亿元产业链
走进五寨现代农业产业园，满载马铃薯的货车正驶向京津冀市场。2024年，全县马铃薯种植面积突破8万亩，其中2万亩实现“种薯繁育—精深加工—电商销售”全链条升级。产业园负责人算了一笔账：“引进的荷兰智能化分拣线，让商品薯优质率从75%提升至92%；新建的5万吨速冻薯条加工厂，带动周边6个村年均增收超300万元。”更令人瞩目的是，五寨首次将“土豆宴”非遗技艺与预制菜产业结合，开发的12款即食产品通过直播带货走进全国商超，仅上半年销售额就突破5000万元。种植户王金梅笑着说：“现在地里长的是‘金豆豆’，车间变成‘聚宝盆’。”
就业帮扶“量质齐升”：技能培训点亮新饭碗
在砚城镇职业技能培训中心，32岁的李秀芳刚刚通过“晋嫂”家政服务考核：“县里包学费还推荐工作，我在太原接单每月能挣6000元。”2024年，五寨实施“万人技能提升计划”，针对脱贫人口开设护工、电商、民宿管家等8类定制课程，培训合格率达91%，就业转化率超过75%。与此同时，县人社局联合34家企业打造“家门口就业圈”，在易地搬迁社区新建3个帮扶车间，开发公益性岗位1128个。数据显示，截至6月底，全县脱贫劳动力就业规模达2.3万人，同比增长14%，人均月工资突破3000元。
民生温度计：从“有水喝”到“喝好水”
在海拔1600米的张家坪村，村民今年告别了“旱季挑水”的历史。2024年五寨投资1.2亿元实施农村安全饮水提升工程，新建蓄水池58座，铺设管网220公里，惠及47个自然村。县水利局总工程师指着一体化净水设备说：“现在每户水龙头流出的都是达到国家标准的直饮水。”这样的“升级版”民生工程遍布城乡：新建的7个乡镇养老服务中心配备智能监护系统，县中医院增设300张康养床位，15所乡村小学接入省级“云课堂”……“政策围着群众转，这才是真脱贫！”东秀庄乡老党员刘福贵的话道出百姓心声。
记者观察：长效机制背后的治理智慧
从“防返贫保险”的市场化探索，到“土豆IP”的产业链锻造；从“技能护照”赋能就业，到“智慧水务”润泽民心，五寨县的实践揭示出巩固脱贫成果的核心逻辑——用制度创新激活内生动力，以产业升级打开发展空间。县委书记在全县乡村振兴推进会上强调：“脱贫摘帽不是终点，而是新奋斗的起点。我们要让每一份帮扶资源都转化为群众自我发展的能力。”2025年的五寨，正以更具韧性的发展模式，在黄土高原上续写着“不返贫、能致富”的新篇章。
责任编辑：程凯
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